bonjour,
nous devons changer la rémunération d’un apprenti au cours du mois de juin, plus précisément à la date du 24 juin (selon son contrat), ce qui signifie qu’il faut avoir deux bulletins en mois de juin avec deux rémunérations différentes
Est-ce nécessaire de créer un emploi à la date du 24 juin ou est-ce qu'il existe une autre solution pour gérer cela?
merci d’avance,