bonjour ​@Anthony Petit auriez vous svp une solution à apporter ?

par avance merci.

Bonjour,

Il n’y a pas d’option permettant de ne pas appliquer ces évolutions de coef automatiquement.

Vous pouvez essayez d’intervenir sur la date d’ancienneté dans le grade, qui est prise en compte dans ce calcul de changement de coef en mettant une date dans le futur peut être.

Il faudrait éventuellement voir le service Onboarding s’ils peuvent faire quelque chose, mais généralement nous n’intervenons pas sur les fonctions des salaires.

Bonjour,

J’ai un souci avec la prime de vacances. L’article Article 67 bis : Prime annuelle de vacances indique que

“Le taux de l'indemnité horaire est égal à : valeur du salaire minima conventionnel - deuxième niveau premier échelon (IIA) - au 31 mai de l'année en cours/1820 heures”

Depuis la mise à jour le taux horaire pris en compte pour les salariés ayant plus de 12 mois d’ancienneté est le taux du niveau II échelon B.

Y a t’il une modification de la base de la prime de vacances que je n’ai pas vu?

Merci de votre aide

Cendrine

Bonjour ​@Cendrine WAGNER,

L’anomalie est identifiée également sur ce point, un post similaire existe sur la communauté.

Un correctif est en cours.

Bonjour 

merci pour cette précision.

sauf erreur de ma part, je ne vois pas l’évolution au niveau V, échelon C après 3 ans dans la fonction.

est ce normal ?

par avance merci de votre retour.

Bonjour,

Le passage automatique semble bien prévu :