Bonjour
Silaé ne prend pas en compte la majoration lié à la prise de congés payés (lorsque le 10ième est plus favorable) pour comparer la rémunération versée à la GAR conventionnelle (pour au moins l’immobilier et la Syntec).
Il s’agit bien d’un salaire perçu par le salarié, pourquoi l’exclure? Il est pourtant bien inclus lorsque l’on verse le maintien.
merci
Bonjour,
Je suis d’accord. La CCN métallurgie précise qu’il faut prendre en compte toutes les sommes brutes figurant sur le bulletin et supportant des cotisations de sécurité sociale à l’exception des primes figurant dans une liste prévue par la CCN. Je tiens compte des indemnités de congés pour faire la comparaison avec le SMH.
Merci pour vos retours
Bonjour, je vous conseille fortement de faire un ticket par rapport à la CCN. une formation sur la RAG a eu lieu le 18/11/2024, il y a peut etre des améliorations à apporter, à soumettre aussi en idée.
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