Bonjour
Comment pouvons nous faire pour rémunérer un apprenti à 61 % sur SMIC car c’est le pourcentage de son précédent contrat ?
Silae calcule 53 % du SMC car supérieur au SMIC (1 806 x 53 % = 957.18) mais il faut un salaire à 61 % du SMIC car supérieur (1 766.95 x 61 % = 1 077.84)
Lorsque j’indique sur la fiche du salarié 61 % Silae calcule 61 % du SMC
Le résultat : 1 806 x 61 % = 1 101.66 €
Au lieu de : 1 766.95 x 61 % = 1 077.83 €
D’avance merci pour votre aide
Meilleure réponse par Manon FEUILLÉ
Bonjour,
Même si le % est supérieur du fait d’un contrat précédant le comparatif doit quand même être fait.
Je suis d’accord avec SILAE.
Après si vous voulez modifier vous pouvez forcer votre salaire de base dans la ligne rémunération (comme un salarié classique) par contre il faudra penser à remettre à jour à chaque fois.
L’apprenti sera cependant en droit de réclamer le calcul sur le SMC et non pas le SMIC,
Bonjour,
Même si le % est supérieur du fait d’un contrat précédant le comparatif doit quand même être fait.
Je suis d’accord avec SILAE.
Après si vous voulez modifier vous pouvez forcer votre salaire de base dans la ligne rémunération (comme un salarié classique) par contre il faudra penser à remettre à jour à chaque fois.
L’apprenti sera cependant en droit de réclamer le calcul sur le SMC et non pas le SMIC,
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