Bonjour,
je vous savoir concernant l'envoi des bulletins de paie aux salariés. J'ai essayé d'envoyer les bulletins à deux adresses e-mails différentes, c'est-à-dire à la fois au salarié concerné et en copie à notre adresse e-mail, en utilisant le séparateur ";" mais cela ne fonctionne pas.
Merci d'avance pour votre aide.
Cordialement,
Meilleure réponse par Bénédicte ROMAN
Bonjour,
L’envoi des bulletins par mail est anti RGPD et vous vous exposez à une amende en cas de contrôle.
Le plus simple est d’utiliser le coffre-fort numérique qui est intégré à la paie de façon native par simple activation dans l’onglet relation client (si vous y avez accès). Ainsi, vous répondez aux obligations employeur / salariés.
Le Desk RH vous permet de conserver les bulletins (voire plus) même si le salarié quitte l’entreprise.
Le salarié quant à lui bénéficie de son coffre et de ses 10 Go de stockage.
+1Bonjour,
L’envoi des bulletins par mail est anti RGPD et vous vous exposez à une amende en cas de contrôle.
Le plus simple est d’utiliser le coffre-fort numérique qui est intégré à la paie de façon native par simple activation dans l’onglet relation client (si vous y avez accès). Ainsi, vous répondez aux obligations employeur / salariés.
Le Desk RH vous permet de conserver les bulletins (voire plus) même si le salarié quitte l’entreprise.
Le salarié quant à lui bénéficie de son coffre et de ses 10 Go de stockage.
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