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Indemnité de précarité : Rupture anticipé du CDD sans terme précis à l'initiative du salarié


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Bonjour,

J’ai le cas d’un CDD rompu de manière anticipé à l’initiative du salarié. Ce salarié est en CDD de remplacement sans terme précis depuis 2 ans.

Comme prévu par la loi, l’indemnité de précarité est du

 

Comment traitez-vous cela sur silaé. En effet, si pour le motif de fin de contrat je mets le code 037, je n’ai pas la précarité. Ce qui est logique. Pour autant, dans ma situation, la précarité est du. 

Comment faites-vous ?

J’ai rajouté manuellement via les éléments variables l’indemnité de précarité mais celle-ci ne ressort pas ensuite dans mon attestation Pôle Emploi…Je ne peux pas non plus les rajouter sur la ligne 011...

Avez-vous déjà eu le cas ?

Merci d’avance.

2 commentaires

  • Connaisseur
  • 14 commentaires
  • 29 avril 2025

Bonjour,

Avez-vous eu un retour quelconque et comment vous en êtes-vous sortie ?

Je vous remercie.

Cordialement.


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  • Auteur
  • Expert
  • 153 commentaires
  • 30 avril 2025

Bonjour,

Je ne me souviens plus exactement car cela fait un an mais après vérification, j’ai mis le code 84 (rupture d’un commun accord).

Bonne journée


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