Bonjour,
Paie de MARS 2024 :
Un salarié a travaillé du 15/01/24 au 14/02/2024. En FEVRIER 2024 : les indemnités compensatrices de congés payés n’auraient pas du être versé.
Il a un autre contrat du 15/02/2024 au 31/03/2024.
1/ Lorsqu’un salarié est sorti de l’entreprise, clic droit “calculer un bulletin post paie”.
Hors je n’ai pas cette option puisque j’ai déjà un bulletin sur MARS 2024.
2/ Bulletin supplémentaire : mais il me reprend le contrat en cours et pas celui finissant au 14/02/2024.
Merci par avance de votre retour.
Guillaume
