Taux fonction support

Bonjour, vous pouvez peut-être faire cela indirectement via le paramétrage du taux AT en créant une nouvelle valeur du taux support au 01/07/2026 et si ça ne suffit pas, envisager d’affecter le taux à un emploi. Ou encore, vous faite un changement administratif 901/902 en créant un nouvel emploi et vous aurez une historisation sur le taux AT que vous mettrez à compter du 01/07. Tout ça pour un taux AT me direz-vous?

Est-ce que l’une de ses idées est une solution, je vous en laisse juge et pro-active? Peut-être les avez-vous déjà imaginées et expérimentées, auquel cas, un message pour rien…

En espérant, bonne journée,

Cordialement

Bonjour ​@Potron-minet ,

C’est ce que j’ai fait pour l’instant mais le but étant de ne pas forcer le taux AT dans le module sur le long terme et pour d’autre salarié à l’avenir

On m’a également conseillé d’effectuer un 901/902 mais je trouve que la solution serait plus simple en proposant une date d’effet dans la fiche salariée

Merci pour votre retour

Belle journée,