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Calcul ICP durant la maladie


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Bonjour,

 

J’ai besoin de vos lumières sur le calcul de la provision et de l’application (ou non) de la franchise.

 

 

J’ai forcé l’absence mais Silaé calcule au réel donc je me retrouve avec un calcul différent.

 

En suivant la logique de Silaé donc sans jours de maladie pris en franchise, je trouve une provision pour ce mois de 957,57€ :

 

Presence = 1040,04 - 560,04 + 29,45

Absence maladie 80% = 560,04 x 80%

 

Êtes vous d'accord avec mon calcul ?

 

Aussi, est-ce normal selon vous que le logiciel n’applique pas de franchise, il n’y a pas d’absence antérieures.

Selon moi, il a droit à 2 (ou 3?) jours au titre du mois de juillet.

 

 

De plus, il sort des effectifs le 20 septembre avec 18 jours de maladie et 2 jours en absence injustifiée.

 

Le logiciel ne calcule aucune provision, là aussi cela m'interpelle.

Pourriez vous m’éclairer sur ce deuxième point : absence de provision + jours de franchise à appliquer ou non ?

 

Un grand merci d'avance.

4 commentaires

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Bonjour

 

Je ne suis pas sûr d’avoir compris la question. 
Vous voulez connaitre la provision de congés payés associé à ce bulletin ? 

 

Le bulletin que vous montrez est celui de Juillet, et votre question porte l’ICCP de Septembre, au moment de la sortie ? 

 

Je pense que l’ICCP est à zéro du fait de la règle de silaé, qui dit que pour les CDD, qui n’ont jamais pris de congés payés sur la période, il valorise les congés seulement au dixieme.

Changement possible par l’utilisation de la méthode 100.


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Bonjour

 

Je ne suis pas sûr d’avoir compris la question. 
Vous voulez connaitre la provision de congés payés associé à ce bulletin ? 

 

Le bulletin que vous montrez est celui de Juillet, et votre question porte l’ICCP de Septembre, au moment de la sortie ? 

 

Je pense que l’ICCP est à zéro du fait de la règle de silaé, qui dit que pour les CDD, qui n’ont jamais pris de congés payés sur la période, il valorise les congés seulement au dixieme.

Changement possible par l’utilisation de la méthode 100.

Bonjour Guillaume,

 

Merci de votre retour.

 

Je vais tenter d’être plus claire, je cherche à calculer l’indemnité compensatrice de CP comme le salarié sort des effectifs en septembre.

Celle-ci est en effet calculée au 10ème.

 

Le bulletin présenté est celui du mois d’août avec de la maladie.

 

J’aimerais savoir s’il est normal que Silaé ne lui impute pas de jours de franchise pour calculer la provision CP en sachant qu’il n’a pas été absent entre le 17/06 et le 31/07 ?

 

 

 

 

De plus, Silaé calcule une provision de 0€ sur septembre alors que le salarié est absent 2j et est en arrêt maladie 18j.

Cela me semble incorrect également.

 

Pour cette raison, je voulais l’avis d’autres GP.

 

Merci d’avance.


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et sur la bulle de la ligne “salaire de base” vous avez les précision de calcul du nombre de jours acquis. 
Vous n’avez aucun jour de franchise ? 


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Non aucun en effet, j’ai vérifié la bulle en amont d’interroger la communauté :/