Calcul provision payée

Encore à cause de la carence j’imagine. vous avez le détail dans la premiere bulle de salaire de base.

Je retrouve Juin :
Juin : on a droit à deux jours d’absence sans perdre de CP.
Donc 180.18*2/30 =12.01

et pour la maladie : 28/30*180.18*0.8 = 134.53

total : 146.55

Mais je galère un peu plus pour Juillet.

La bulle du salaire de base ne montre pas le calcul de la provision, mais vous pouvez nous la montrer quand meme ? 

bonjour,

Comme les jours sont acquis sont diminués , il faut bien prendre le salaire à 100% , sinon vous proratisez deux fois ( une fois les jours et une fois le montant)

cordialement, 

Oui mais elle a la provision complète sur juillet, à 180€, comme si elle n’avait pas été absente.

Pour le calcul selon le maintien, je suis OK, parce que le nombre de jour va avoir un impact dans le calcul.
Par contre pour le dixieme… Peu importe qu’elle ait 4 ou 5 jours acquis, ca ne change pas son montant au dixieme pour Juillet.

Merci pour le calcul de juin (que je ne comprenais pas non plus)

Pour Juillet, ce sont les 180.18e Il prend le salaire à100%*

Mais pour moi, comme elle n’a pas du tout travaillé (depuis janvier 2025), il n’y a pas de carence. Donc même pour juin, cela devrait être à 80% ? 

Oui, pour moi la provision devrait être à 80% de 1801.84 soit 144.15. 

Merci beaucoup pour ces explications. Je comprends mieux. (même si je ne suis pas d’accord pour juillet)

Vous pouvez nous mettre l’impression écran de la bulle de la ligne “salaire de base” svp ? 
 

Vous pouvez nous mettre l’impression écran de la bulle de la ligne “salaire de base” svp ? 
 

 

Je n’avais pas vu qu’il y avait cette bulle :D Mais ça ne reste pas clair pour moi.