Bonjour à tous,
Sur un dossier BTP, j’ai deux apprentis, et le traitement des indemnités de repas n’est pas le même !
Pouvez-vous svp éclairer ma lanterne ?
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un qui prépare un CAP, 16 ans, en deuxième année rémunéré à 50%. Pour qui les indemnités de repas sont incluses dans la base brute (et donc exo de cotisations) -
le deuxième, qui prépare un BAC PRO, 16 ans, en première année, rémunéré à 50%. Pour qui les indemnités de repas sont soumises à cotisations.
La seule différence de paramétrage se situe dans le paramétrage des taux de rémunération de la fiche salarié.
Le premier a 40% en 1ère année et 50% en 2ème année.
Le deuxième a 50% en deuxième année, et 60% en 3ème année.
Merci d’avance pour votre aide !
