Bonjour,
Je réalise une simulation de paie pour un client, en y intégrant une prime d’objectif. Au vu de la jurisprudence, celle-ci doit impacter les HS. J’ai donc choisi d’appliquer le libellé B01.2.
Si je rajoute une HS structurelle, le taux horaire tient compte de la prime.
Cependant, lorsque je calcul un bulletin “normal” avec simplement la prime d’objectif, je ne comprends pas le calcul appliqué par SILAE concernant la base d’exonération HS. Celui-ci tient compte de la prime :
Voici son calcul:
Est-ce que quelqu’un a déjà eu le cas ?
Merci par avance pour votre aide.