Bonjour,
Nous avons un salarié en contrat d’apprentissage, en première année, âgé de plus de 26 ans, avec une rémunération fixée à 100 % du SMIC.
Pourriez-vous me confirmer si l’exonération est correctement calculée sur son bulletin de paie ? J’ai un doute concernant l’application de la nouvelle règle liée aux 50 % du SMIC.
Je vous remercie par avance pour votre retour.
Cordialement,
Meilleure réponse par JOCELYNE LACOUX
Bonjour,
Veuillez trouver un simulateur de calcul
Vous avez le simulateur sur le site de l’Urssaf. https://www.bing.com/ck/a?!&&p=35f24703a32da5081ba2ca4fd0aed9cc652245efbe2a05ee90930b899a475cfdJmltdHM9MTc3ODAyNTYwMA&ptn=3&ver=2&hsh=4&fclid=291952f1-090d-6545-07a4-463708b96485&psq=simulateur+rgdu+2026&u=a1aHR0cHM6Ly93d3cuZGVjbGFyYXRpb24udXJzc2FmLmZyL2NhbGN1bC8
Nous ne pouvons pas vous répondre sans savoir si le salarié rentre ce mois-ci où s’il a déjà eu des salaires en janvier, février et mars
Cordialement
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