CALCUL DEPART a LA RETRAITE SYNTEC

Question

Bonjour,

Je ne comprend pas pourquoi le salaire pris en compte pour le calcul de l’indemnité est celui de base et pas celui avec les primes .

Pourriez vous m’aider svp ? Car sur le calcul que je fait il y a une différence :

Pour moi le calcul doit être fait sur les 3095.61 et non pas le salaire de base.

Silae enlève les absences pour maladie dans ce cas ? sachant que elles sont maintenus à 100 % ?

Le salarié a ete absent 132 jours dont 60 pour Accident de travail.

Merci de votre aide.

LUMINITA ZARA · Answer

Bonjour,J’ai trouvé, il ne faut pas prendre en compte les majorations pour heures supplémentairesDépart à la retraiteLe montant de l'indemnité de départ à la retraite est fixé en fonction de l'ancienneté acquise à la date du départ à la retraite.Concernant le départ à la retraite :– à 5 ans révolus : 1 mois ;– au-delà, s'y ajoute : 1/5 de mois par année d'ancienneté supplémentaire à compter de la 6e année d'ancienneté.Le mois de rémunération s'entend comme 1/12 de la rémunération des 12 derniers mois précédant la notification de la rupture du contrat de travail.Les éléments de rémunération pris en compte sont identiques à ceux prévus à l'article 4.5 pour le calcul de l'indemnité deLe texte actuel de Syntec est très clair : le salaire mensuel de référence est 1/12 des 12 derniers mois et les éléments pris en compte sont ceux de l'article 4.5 ; celui-ci exclut expressément les majorations pour heures supplémentaires.Pas évident comme calcul , je ne savais pas du toutMerci à vous,

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