Bonjour la communauté,
Je me permets de vous contacter aujourd'hui pour obtenir des éclaircissements sur le fonctionnement du logiciel. J'ai un salarié qui est absent du 09.12.2025 au 06.01.2026. A savoir moins de 30 jours la convention “Batiment Ouvrier” prévoit un maintien comme ceci :
- 90 % du 1er au 15e jour inclus
- 100 % du 16e au 30e jour inclus
Cependant, il est prolongé jusqu'au 08.02.2026, nous passons donc sur un arrêt supérieur à 30 jours, la convention prévoit ceci :
- 100 % du 1er au 90e jour inclus
Or, sur mon bulletin de janvier, le logiciel ne recalcule pas le maintien qui est dû au titre de la période indemnisé à 90 % suite au passage à 100 %;
De plus sur mon bulletin de janvier, il indique nombre de jours maintenus à 100 % = 15 jours au lieu de 8 jours.
Avez-vous déjà eu ce problème ?
