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Absence formation et heures supplémentaires


Nos dossiers sont en saisie de l’activité journalière et lorsque nous avons des apprentis qui ont une “absence” formation et que pour le reste de la semaine ils effectuent des heures au-delà de la durée légale hebdomadaire du temps de travail, le logiciel décompte les heures supplémentaires en heures supplémentaires non majorées alors qu’à notre sens les périodes en formation s’assimilent à du temps de travail effectif et les heures effectuées au-delà de la durée légale devraient être majorées.

6 commentaires

Mat
Ambassadeur
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  • Ambassadeur
  • July 8, 2025

Je suis, je suis intéressée par la réponse


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Bonjour, 

moi aussi SVP.


Bonjour,

J’ai la même problématique !

Du nouveau sur le sujet ?

Merci


Bonjour,

Je n’ai pas eu de retour de la part de SILAE mais lors d’une formation sur la mise en place de l’activité journalière via My Silae, j’ai eu l’information qu’il existait une méthode dans le logiciel qui permettait de corriger ce problème. Il s’agit de la méthode 056 et depuis sa mise en place, lorsque les apprentis sont en formation une partie de la semaine et que cela génère des heures au-delà du minimum légal, des heures supplémentaires se calculent et idem si le salarié est absence pour CP ou autre

 


Bonjour,

Je n’ai pas eu de retour de la part de SILAE mais lors d’une formation sur la mise en place de l’activité journalière via My Silae, j’ai eu l’information qu’il existait une méthode dans le logiciel qui permettait de corriger ce problème. Il s’agit de la méthode 056 et depuis sa mise en place, lorsque les apprentis sont en formation une partie de la semaine et que cela génère des heures au-delà du minimum légal, des heures supplémentaires se calculent et idem si le salarié est absence pour CP ou autre

 

Merci beaucoup pour cette réponse !


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Merci, merci !