Bonjour ,
j’ai un salarié en arrêt initial du 08/12/2025 au 06/01/2026 avec un maintien de salaire à 100% + subro comme prévu par la CCN
Il a une prolongation d’arrêt du 07/01/2026 au 31/01/2026 , la CCN dit ceci
L'indemnisation complémentaire telle que prévue par l'article 50.1 ci-dessus, est fixée ainsi qu'il suit.
Après 6 mois d'ancienneté, toute absence pour maladie ou accident, justifiée comme indiqué ci-dessus et dans la limite de 30 jours calendaires par année civile, n'entraîne aucune diminution de la rémunération effective. L'employeur, pour satisfaire à cette obligation, complète en net et jusqu'à concurrence du salaire net, les indemnités journalières dues au titre du régime général de sécurité sociale. Pour la mise en oeuvre de ce qui précède, l'employeur maintient la rémunération et perçoit les indemnités de la sécurité sociale.
Au-delà des trente premiers jours d'absence ci-dessus mentionnés et sous réserve de l'application des dispositions des articles D. 1226.1 et suivants du code du travail, pour toute absence résultant de maladie professionnelle ou non, d'accident du travail ou de trajet, l'avocat salarié reçoit, pendant toute la durée de son incapacité temporaire ouvrant droit aux indemnités du régime général de la sécurité sociale depuis le début de l'arrêt, une indemnité journalière destinée à compléter les prestations du régime général de sécurité sociale jusqu'à concurrence de 80 % du salaire brut. Cette indemnité est prise en charge par un régime de prévoyance selon les dispositions des articles 50.6 et 50.7 ci-après.
Dans mon cas , le salarié devrait avoir un maintien de salaire à 100% du net jusqu’au 30/01/2026 car nous recommençons une année civile mais SILAE me calcule sur tout le mois de janvier un maintien à 80%
pensez vous que c’est normal ? avez vous déjà eu le cas ?