Bonjour,
J’ai un client sous CCN Prestataires de services avec 99% du personnel dépendant de l’OPCO EP.
J’ai une seule salariée sous CCN Formation dépendant de l’AKTO.
Depuis des années, ce client cotise pour l’intégralité du personnel auprès de l’OPCO EP.
Cette année, l’AKTO se “réveille” en indiquant qu’en DSN cette salariée sort sous la CCN formation et donc il convient de leur verser les cotisations.
Avez vous déjà rencontré ce cas ? est on obligé pour une salariée de payer à 2 OPCO différents ou bien peut on regrouper les cotisations sur l’activité principale du siège ? dans ce cas, un paramétrage particulier est il à faire ?
Merci pour vos retours et votre aide,
caroline