📣 Votre avis compte pour améliorer la gestion des arrêts !

1. Remaniement de l'interface pour correspondre à la réalité du signalement évenementiel
2. Encart qui rappel les principales infos salariés (ancienneté/classification conventionnelle/statut catégoriel)
3. Visibilité des absences de l'année précédent l'arrêt avec distinction des périodes avec maintien/sans maintien (si maintien avec taux différents, différencier les taux 1 des taux2)
4. Calcul complet de l'IJSS attendue à partir du salaire rétabli
5. Dans le module de simulation la reprise de l’historique des absences, maintien… serait la bienvenue pour les simulations de correction.

Bonjour,
Nous avons bien reçu et pris connaissance de vos commentaires transmis en dehors du questionnaire. Nous vous en remercions.
Vos retours additionnels ont été notés et feront l'objet d'une analyse approfondie de notre part.

Bien à vous,

Emma P.

Bonjour ​@Emma Picon 

j’ai répondu au questionnaire. de façon générale, la gestion des arrêts maladie via Silaé se passe bien, correctement. le souci, ce sont des bugs avec des anomalies, alors que le dossier est OK,

• il peut y avoir des CRD avec une invalidité par la CPAM car 21% non pris alors que le GP n’a pas la possibilité de modifier cette donnée dans l’attestation

• il serait bien de pouvoir un jour faire l’attestation pour mi temps via Silaé (un jour surement, mais quand).
• quand reprise d’un dossier avec maladie, AT, maternité….que Silaé puisse reprendre l’historique, c’est assez compliqué et fastidieux ensuite à gérer, surtout quand reprise d’un dossier en maladie et qui passe en MP...galère

bonne journée, Angélique

Bonjour Angélique,

Nous avons bien reçu et pris connaissance de vos commentaires et nous vous en remercions. Vos retours additionnels ont été notés et feront l'objet d'une analyse approfondie de notre part.

Je vous informe que les travaux sur l'att de salaire des temps partiels thérapeutiques sont en cours.

Bonne journée,

Emma P.