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Bonjour,

Je récupère un dossier avec des CDI intermittent qui ne sont pas liés au spectacle. (Animation : ECLAT). Comment dois je paramétrer les fiches salariés ? Est ce qu’il y a des particularités ?

Je vois qu’il y a une majoration de 10 % de congés payés a imputer sur le salaire de base, c’est à nous de forcer les heures mensualisées (les salariés sont bien mensualisés sur les périodes) ?

Merci pour votre aide,

Ludivine

Bonjour à toutes et tous,

Je reviens sur la contribution à la formation professionnelle. Lorsque l’on met en activité “04”, la formation se déclenche à 2%. Si je modifie le taux, la DSN est faussée car la référence CTP est à 2 %.

Comment avez vous gérez ? Avons nous la possibilité de basculer sur le code des salariés lambdas ? Si oui comment ?

Merci pour votre aide,

Ludivine


Bonjour,

Personne n’a eu ce souci ?

Merci pour votre aide 🤗

Ludivine


Bonjour,

Personne n’a eu ce souci ?

Merci pour votre aide 🤗

Ludivine

Bonjour,

Oui le statut  04 intermittent sous la CCN ECLAT déclenche de mauvaises cotisations (formation+ médecine du travail) et empêche les FCTU car cela renvoie au statut intermittent (du spectacle) et non au CDII. Nous sommes dans l’obligation de ne pas indiquer le code caractéristique activité mais cela pose des problèmes avec les caisses de retraite. Le problème a été remonté plusieurs fois à SILAE, ​@Anthony Petit  des nouvelles pour bien différencier CDII et statut intermittent ?

Cordialement,


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