Bonjour,
Silae a fait évoluer la prime d’ancienneté dans la CCN C055.
Ce mois-ci j’ai une absence mais je ne comprends absolument pas ce que me fait le logiciel. Il me déduit même plus d’heures supplémentaires que ce qui est possible sur le mois…
Je ne comprends pas le calcul du taux horaire absence à 12.1825 car la prime d’ancienneté est sur une base 151.67H au départ, les heures sup ne doivent pas l’influencer…
Quelqu’un aurait une idée d’explication du calcul de silae ?
Bonjour,
Je me retrouve à nouveau dans la même situation que le mois dernier, avez-vous une idée ?
Comment silae trouve ce taux horaire ?
Nous avons mis du temps à comprendre avec une collègue mais nous avons fini par trouver.
La salariée est à 39H/sem et silae a calculé combien représente les heures sup et les heures normales (en %) dans le salaire de base pour l’appliquer ensuite à la prime d’ancienneté pour recalculer le taux horaire.
Dans mon cas de février, il a fait :
257.35/2059.19 = 0.1250
1801.84/2059.19 = 0.875
Taux horaire absence = 0.875 * 52.44 = 45.89 (prime ancienneté) + 1801.84 = 1847.73/151.67 = 12.1825
Idem pour les heures supplémentaires…
En revanche, je ne trouve cela pas très cohérent
Bonjour,
Non désolé aucuns retour de silae sur ce sujet…
Bonne journée
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