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Réponse

Passage apprentissage CDI


Bonjour,

 

Nous avons un client qui a beaucoup d’apprentis, début septembre ils basculents en CDI avec reprise ancienneté et CP mais le client veut une attestation employeur France travail pour la fin du contrat d’apprentissage… Impossible de mettre 902 en motif de sortie et de générer attestation FT!

Avez vous une idée ?

 

Audrey

Meilleure réponse par MSC SOCIAL1

Bonjour, il est préférable de faire le STC de l’apprenti et ensuite d’ajouter un nouvel emploi avec la reprise de l’ancienneté.

voici le retour de Silaé à ce sujet.

 

5 commentaires

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Bonjour,

Votre client a raison car une fin de contrat d’apprentissage, même en cas d’embauche dans le foulée, nécessite un solde de tout compte et la transmission des documents de fin de contrat.

 

Le motif de fin d’emploi sera forcément 008 avec un motif de départ attendu.

 

Vous pourrez récupérer les compteurs/provisions CP en septembre via les Eléments Calculés et Eléments Variables.

 

Bonne journée à vous.


  • Auteur
  • Nouveau
  • August 21, 2025

Merci Jérémie… Nous avons envisagé ce process.

 

Bonne journée


MSC SOCIAL1
Ambassadeur
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  • Ambassadeur
  • Réponse
  • August 21, 2025

Bonjour, il est préférable de faire le STC de l’apprenti et ensuite d’ajouter un nouvel emploi avec la reprise de l’ancienneté.

voici le retour de Silaé à ce sujet.

 


  • Auteur
  • Nouveau
  • August 21, 2025

Merci pour vos réponses… Nous allons appliqué toutes vos recommandations.

Audrey


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Bonjour,

 

Lors du passage d’un CDD à un CDI, existe-t-il une fonctionnalité permettant de reprendre automatiquement les compteurs de congés payés sur le nouveau contrat ? Si oui comment faire svp ?

 

Cordialement

 

Robertha