J’ai un souci au niveau du paramétrage de la fiche salariée. Je dois entrer un nouvel apprenti.
L’entreprise compte plus de 11 salariés depuis plus de 3 ans et il s’agit d’une boulangerie-pâtisserie
entreprise artisanale) 
(numéro IDCC 0843)
Dans quel code contrat de travail dois-je rentrer mon apprenti ?
Car lorsque j’entre l’apprenti sous le code « 04 : contrat d’apprentissage entreprise artisanale ou de moins de 11 salariés »
J’ai n’ai pas de cotisation contribution formation prof. Légal mais l’entreprise compte + de 11 salariés
Alors que si j’entre l’apprenti sous le code « 05 : contrat d’apprentissage entreprise non artisanale d’au moins 11 salariés j’ai bien ma cotisation.
Mais mon entreprise est une entreprise artisanale et comprend plus de 11 salariés comme expliqué ci-dessus.