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BonjourDans plusieurs dossiers avec des salaires au dessus du plafond, je me retrouve avec le code cotisation 146 dans la DSN de janvier, cotisation qui n’est pas dans le tableau de charges, Avez-vous ZE même problème ? Merci de vos lumières. 

Bonjour, Je souhaiterais avoir de l'aide sur le paramétrage du calcul automatique du coefficient dans la CCN H007 Handicapés (établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées).Aujourd'hui, je change manuellement le champ Coefficient fonction globale dans la fiche salarié pour que le salaire de base soit calculé avec le coefficient attendu sur le bulletin. J'aimerais automatiser le changement du coefficient afin d'éviter les oublis.Malgré les dates de début de carrière et la date de début de classification renseignées dans la fiche salarié, le calcul du changement de coefficient ne fonctionne pas.Quelqu'un peut-il m'aider ? La date de carrière est-elle la même que la date d'ancienneté ?La date de début de classification est bien la date à laquelle on applique le nouveau coefficient ?Merci d'avance pour votre aide.  

BonjourDans le menu collaboration depuis ce matin nous n’avons plus accès au documentsInitialement Ce matin Comment faire pour éditer le compte rendu de saisie de notre client ?

BonjourNous avons dans une société convention Syntec des congés supplémentaires pour anciennetéPour certain salarié le congé supplémentaire ne se déclenche sur la paie du mois de mai :qu’à partir de 5 ans et quelques mois  ou qu’à partir de 6 ans et quelques mois ou qu’à partir de 7 ans et quelques mois  Je ne comprends pas pourquoi nous avons des différences sur un même dossier, avez vous une idée ?Avons nous un moyen de contrôler les congés supplémentaires via un état dans SILAE car cela concerne un dossier de plus de 80 salariés.Je vous remercie par avance pour votre aide

Bonjour, Je dois verser de la PPV à un salarié, entreprise de moins de 50 salariés donc exonéré de toutes cotisations et PAS.Il s’agit d’un salarié en forfait jour, sur un forfait de 211 jours. Silae applique un prorata sur le SMIC retenu. Avec cette méthode, son salaire dépasse la limite d’exonération, est ce que c’est normal que le SMIC soit proratisé pour un salarié en forfait jour réduit ?Le salarié travaille à temps plein. Merci pour vos retours

Bonjour,J’ai une anomalie de DSN pour le mois de février non bloquante :Ecart incohérent entre le montant net social estimé et le montant net social déclaré.Je viens d’appeler la MSA car je ne comprends pas grand chose à la fiche de correction, la personne que j’ai eu à la MSA n’a jamais vu cette anomalie, donc, ne peux pas m’aider.Avez vous déjà eu ce problème, votre aide serait la bienvenue.Je vous en remercie par avance.Bien cordialement

Bonjour, Je paramètre des dossiers MSA  CCN Paysage (7018) et dans le paramétrage conventionnel SILAE P015 il est dit que les sociétés appliquant cette CCN ne cotisent pas à PROVEA, AFNA, ANEFA et ASCPA.Mais sur les fiches MSA ils disent qu’elles y sont éligibles.Ma question : au vu de ses informations, faut-il cocher ou non sur le dossier.Même problème pour la cotisation VALHOR (les entreprises de paysage à priori y cotisent) j’ai fait une demande d’information à VALHOR pour vérifier.Merci d’avance de votre retour

Bonjour,j’ai une association de culte qui n’est pas à l’URSSAF mais à la CAVIMAC.à partir de mars je suis censée mettre la taxe d’apprentissage. Je viens d’appeler la CAVIMAC et ils m’ont dit que ce n’est pas eux qui la récolte mais l’URSSAF. mais je n’ai pas de compte URSSAF, je ne sais pas comment faire.Merci d’avance

Bonjour, Depuis ce matin nous avons constaté que les primes nettes qui doivent être recalculées en brutes ne sont plus cohérentes dans les dossiers du bâtiment.Par exemple, dans un dossier, 60 euros nets vont devenir -5.5 bruts et dans un autre 60 euros nets vont devenir 30 euros bruts. Quelqu’un d’autre a t il détecté le problème? Merci d’avance, Adeline Frickert

Bonjour, sur mon état d’avancement j’ai des salariés ou les cases sont en remplies avec des pointillés noir alors qu’ils sont en CDI : savez-vous pourquoi ? Merci 

Bonjour,j’ai une anomalie non bloquante sur un salarié du bâtiment.J’ai essayé plusieurs modification, mais pas de changement.Pouvez vous m’aider svp ?“Le code métier (S21.G00.40.005) du salarié doit être compatible avec le collège déduit du code classification (S21.G00.40.041)” Merci d’avance

Bonjour,J’ai un dossier avec un code APE 6619A et soumis à la convention collective des Cabinets Médicaux.Le cabinet médical paie l’ADPSL. Cependant, depuis decembre 2025, la cotisation ADSPL (TC 123) n’apparaît plus sur les bulletins de paie.Comment faire pour que cette cotisation se déclenche à nouveau ?Merci par avance de votre aide.

Bonjour,Dans le cadre de licenciements économiques récemment traités, une partie des sommes dues aux salariés est prise en charge directement par l’AGS.L’AGS m’a indiqué qu’elle assure elle‑même la déclaration et le règlement de l’impôt correspondant aux montants qu’elle verse. comment dois je traiter cela en dsn? je vous remercie par avance pour votre retour.

Bonjour,J’ai besoin de renseigner 2 valeurs faciales de CESU dans un dossier.Est-ce que quelqu’un a déjà fait ce paramétrage et peut m’aider ?Bonne journée à tousSophie

Bonjour,Nous souhaitons attribuer une clé d’accès uniquement pour la suppression/modification à l’ensemble des dossiers de notre domaine.Devons nous ajouter cette clé avec les droits de modification/suppression dossier par dossier, ou est-il possible d’effectuer cette opération de manière globale sur le domaine ?Dans l’attente de votre retour.

Bonjour, Pour un stagiaire POEI soumettez-vous à cotisations la gratification versée par l’employeur dès le 1er euros ?  Pour ma part je pense que oui car c’est une fusion avec l’AFPR. Merci par avance.  

Bonjour,Après quelques recherches dans l’aide de Silae et dans le chat, je n’ai pas trouvé de réponse à mon problème, je me permets donc de créer ce sujet :Je suis sur un dossier avec la CCN des Ateliers et Chantiers d’Insertion (ACI) qui à ma connaissance ne prévoit pas de dispositif plus favorable que le légal pour la prise en compte de l’acquisition des CP, et le calcul de la provision, lors d’une absence complète pour maladie non professionnelle.Or Silae va valoriser la provision pour congés payés à 100% lors d’une absence complète sur un mois pour maladie non professionnelle au lieu de 80%. Pourtant, lors d’une absence incomplète sur le mois, et après calcul des jours de franchise, la maladie non professionnelle est bien valorisée avec un provision de 80%. Cela ne me semble pas logique et fausse le calcul de la provision CP, selon moi. Je suis peut-être passé à côté de quelque chose ?Merci de vos conseils.Bonne journée

Bonjour J ai un client qui souhaite importer l od de paie avec SAGE 50, quel fichier séquentiel doit on utiliser svp car je ne vois pas SAGE 50 dans la liste  Merci pour vos retoursBien cordialement Irène G

​@Anthony Petit , bonjour,La GIT n’est toujours pas à jour pour l’Aube. J’ai relancé à plusieurs reprises (ticket initial date du 02 février 2026 avec les taux en PJ). Réponse de l’assistance : Nous transmettons votre relance à notre Service Produits et revenons vers vous dès que possible. Quand pouvons nous espérer avoir cette MAJ ? Merci pour votre retour.

Bonjour, Comment faire pour que le taux horaire d’absence déduit en cas de CP reste le taux horaire de base ? Il s’agit d’une entreprise de la Métallurgie cotisant à la CIBTP et actuellement le taux horaire d’absence est dopé de la prime d’ancienneté, or la CIBTP n’indemnise pas les salariés sur cette base là. Existe-t-il un paramétrage ou une méthode ? Merci

Bonjour,J’ai reçu une nouvelle fiche de paramétrage Malakoff Humanis applicable au 01/07/2024 comprenant de nouvelles cotisations prévoyance non-cadre avec un code option HDES “Degré élevé de solidarité”.J’ai précalculé les bulletins de paie de juillet pour voir si une nouvelle cotisations apparait via Silaé mais ce n’est pas le cas.Je ne suis donc pas certain du paramétrage à faire pour cette prévoyance dans l’attente le code libellé est inactif.Savez vous comment faire ou si une MàJ de Silaé doit être mise en place pour inclure cette cotisation ?D’avance merci pour vos retours.Bonne journée et bonne vacances pour ceux concernés =D

Bonjour,  Je ne comprend pas l’indemnité calcule pour une salariée: Bulletin octobre 2024 Indemnité cp calculé : d'où vient ce calcul ? Je vous remercie    

Bonjour,Je viens de créer un nouveau dossier avec début de paie au 01/07/2025 (aucun historique, 1ère embauche).Problème : impossible d’activer la DSN, le module reste grisé dans “Saisie des organismes”. J’ai sûrement loupé quelque chose, mais quoi ? Je ne peux d’ailleurs enregistrer aucun organisme non plus, le bouton “Sauver” reste grisé également. Merci de votre aide ! 

Bonjour,  Mon client a l’habitude d’employer des stagiaires POEI à qui il verse des compléments de rémunération.Nous utilisons le paramétrage suivant pour chacun des stagiaires  Paramétrer un stagiaire en formation professionnelle continue – My Silae”Et les compléments de gratification sont soumis dès le premier euro aux cotisations de sécurité sociale. Malgré ça, à chaque fois que nous faisons un bulletin de salaire pour un complément POEI, nous recevons des anomalies URSSAF suite à l’envoi de la DSN. Je mets ci-dessous une copie du courrier avec explications que nous avons reçu. Est-ce que q

Bonjour, Pour les salariés ayant le cas particulier 8.1 Handicapé avec aide au poste, est-il possible de masquer les montants des aides sur les bulletins ?  Merci par avance.