DSN

 IRP AUTO - Comment remplir ma Fiche de Paramétrage ?-- Focus Frais de Santé -- La Fiche de Paramétrage (FPOC) IRP Auto peut être renseignée de manière différente selon l’option sélectionnée du collège salarié. 1️⃣ Traitement pour tous les collèges Lorsqu’il n’y a pas de distinction de collège, la fiche société est paramétrée sur l’une de ces options :🔸 Le paramétrage de la FPOC sera à renseigner comme suit : 

bonjour,j’ai un dossier pour lequel j’effectue des paies depuis janvier 2024.en novembre 2025, la société a eu un prud’hommes à régler à un salarié sorti en octobre 2018. j’ai donc suivi la doc et fait un bulletin fictif à zéro en montage sur octobre 2018, puis j’ai effectué mon bulletin sur novembre 2025 avec la période de rattachement d’octobre 2018. la DSN de décembre a été envoyée et payée avec les blocs de régularisations de cotisations d’octobre 2018.finalement l’avocat a demandé à ce que la période de rattachement soit juin 2019, date à laquelle le licenciement aurait être effectué. j’ai donc annulé le bulletin fictif d’octobre 2018, supprimé le bulletin de novembre 2025. j’ai refait un bulletin fictif en juin 2018 en montage, puis refait le bulletin de novembre 2025. lorsque je calcule ma DSN de ce mois, j’ai bien les nouvelles cotisations de novembre 2025 qui remontent avec la période de rattachement de juin 2019 mais les cotisations déjà déclaré

Bonjour,L’ENIM revient vers moi concernant la quotité de travail, qui ne serait pas correcte.Mes marins sont rémunérés à la part et les cotisations sont calculées sur les jours d’embarquement. Lorsque j’utilise le code section NCDT, une anomalie apparaît.Pouvez-vous m’indiquer la procédure à suivre ? Ils ne sont pas soumis à un horaire de travail, et le bloc 40.011 de la DSN doit donc être renseigné en jours.Merci par avance pour votre retour.Cordialement,

Bonjour,Pour le calcul de la base de la retraite complémentaire et de la prévoyance, je fonctionne en mode déclaratif pour les congés payés. Ainsi, à chaque prise de congés, il faut utiliser le profil SALSPAYES - PR270.CP.Pour ce code, aucun paramétrage n’est requis dans les fiches de paramétrage, mais il doit remonter en DSN avec les autre code AG2R PREVOYANCE.Cependant, pour le mois de mars, ce code apparaît avec le code population 020 (cadre), alors que le salarié est non-cadre. Les taux cadres ont pourtant été rendus inactifs, et les autres codes PR remontent bien en 010.Je ne comprends pas l’origine de cette anomalie. Avez-vous déjà rencontré ce cas ?Merci d’avance pour votre aide.

Bonjour,Un salarié sorti il y a plus d’un an est toujours présent dans les effectifs de la prévoyance.La prévoyance me demande de faire une régularisation DSN pour déclarer la sortie du salarié, comment faire ?

Bonjour,Je ne retrouve pas la manipulation à effectuer pour déclarer le montant de la cotisation à 0.Quand je calcule la DSN de mars 2026 cela me calcule des cotisations hors nous sommes exonérés du fait de notre % de salariés en contrat d’laternance. Merci d’avance pour votre retour,Cordialelent 

Bonjour,L’ancien cabinet n’a pas déposé de DSN entre janvier 2025 et novembre 2025.J’ai commencé en décembre 2025. Comment procéder pour régulariser la situation. le dossier est déjà monté sur silae je ne peux pas repasser en phase montage sans risquer des problèmes de cumuls et doublons…Les impôts me réclame le PAS…Merci pour vos conseils😊 

Bonjour  J’ai un organisme qui est en DSN paiement par chèque alors que je l’ai paramétré dans les organismes en prélèvement. Quelqu’un a t’il déjà eu le cas comment faire pour que le prélèvement se fasse. Merci pour votre aide Virginie

BonjourJ’ai une erreur DSN bloquanteLe salarié est licencié pour inaptitude non professionnelle j’ai mis le code de sortie 91 et j’ai cette erreur sur le calcul de la DSN.Je joins l’image de la fiche salarié et du message erreur DSN 

Bonjour, Suite à l'article du 27 mars 2025, savez-vous si une mise à jour de Silae est prévue concernant les forfaits réduits et la prise en compte des cotisations retraite à temps plein ? Actuellement, cette option n'est pas disponible pour les forfaits réduits, contrairement aux temps partiels.  

Bonjour,Je viens de calculer ma DSN de mars et SILAE m’informe dans une info-bulle qu’il a procédé à des régularisations dans la DSN.Je remarque que ces régularisations sont effectuées au niveau individuel pour des salariés qui ont eu des absences non rémunérées sur février 2026 ou des IJSS précomptées sur février 2026 comptabilisées sur la paye de mars 2026.Toutes les régularisations sont déclarées a zéro sauf au niveau du bloc S21.G00.51.013 “salaire brut servant au calcul des droits de l’assurance chômage” ou j’ai un montant négatif. (ex : -100 correspondant à mon montant d’absence de février)Dans le bloc de mars, pour la même rubrique, le brut déclaré est le brut de mars sans tenir compte de cette absence non rémunérée (ex : brut 2400, brut déclaré : 2400+100 = 2500).Tout le monde sait que cette rubrique sert à alimenter l’attestation France Travail au niveau des salaires bruts. Est ce une demande de Fra

Bonjour SILAE ​@Anthony Petit  Sujet pour vous pour la DSN de substitution Question 1 : dans silae, en cas de congé sans solde sur une journée qui n’est pas prévue dans le planning de la fiche salarié, le plafond n’est pas proratisé (j’ai eu le cas sur une salariée en janvier) ; ce n’est pas normal ; un retour sur le sujet ? Question 2 : crm de substitution qui revient pour la même salariée car absente fin janvier et on a régul les 2 jours d’absence en février + fin de contrat ; elle n’a pas de brut négatif en tant que tel avec les primes versées, mais les 2 jours d’absence (sans maintien de salaire) ne sont pas impactés sur le plafond SS non plus ni sur le nombre de jours d’activité dans la DSN, ce qui revient donc ce mois en DSN de substitution. Le sujet des absences de fin de mois / subro etc va réellement poser des problèmes de gestion dans le traitement paie ; on ne pourra jamais a

Bonjour,Nous souhaiterions modifier l’assiette de cotisation de la taxe d’apprentissage 2025, partie CSA (Majoration).Nous avons réussi à modifier l’assiette de la taxe d’apprentissage de la Libératoire, mais n’arrivons pas à modifier celle de la Majoration. Merci par avance de voter aide.Bien cordialement

Bonjour,Ce n’est pas mon dossier et je ne suis pas familière du portage du tout.J’ai des salariés qu’on paie au nombre d’heures faites. Dans la fiche salarié, on renseigne l’horaire à payer chaque mois (exemple 61.61h). En DSN, la quotité remonte en 10 - temps complet et non pas en 20 - temps partiel, alors que la quotité du contrat est bien de 61.61 et celle de l’entreprise de 151.67. Sauriez-vous si c’est normal et sinon comment indiquer qu’il s’agit d’un temps partiel ?J’ai vérifié la fiche salarié, et il n’y a rien de spécial dedans : pas de contrat particulier, juste un simple CDI.Merci d’avance

Bonjour,Je dois avoir un problème de paramétrage sur mon dossier car le contrat santé MALAKOFF sort avec aucun personnel couvert dans la DSN alors que les 5 salariés cotisent au contrat J’ai vérifié ma fiche de paramétrage mais j’ai dû passer à côté de quelque chose.Quelqu’un a t’il une idée ?Merci d’avance pour votre aide.

Bonjour,  Je dois transférer l’ensemble de mes salariés vers une nouvelle société créée le 01/02/2024 qui n’a  pas encore fait de DSN.Pour la sortie des salariés du 1er établissement le 31 janvier 2024 j’ai inscrit dans le motif fin d'emploi le code 902 (changement de situation administrative du salarié) . Est-ce que je dois mettre 998 dans le motif de la rupture ("transfert du contrat de travail sans rupture vers un établissement pas rentré dans la DSN"-info trouvée sur net entreprise)?  Où est ce que cette mention est devenue obsolète  et inutile?Je dois indiquer ces mentions avant d’envoyer la DSN mensuelle de janvier.Je vous remercie pour votre lecture et vos réponses,Brigitte P. 

​​​​​​Bonjour, L’OPCO me demande de faire remonter dans la DSN les blocs suivants. S21.G00.11.002 : Code APET (qui correspond au code NAF) : 7010Z S21.G00.11.022 : Code convention collective principale (veut aussi dire convention collective applicable) – il faut sur ce champ rectifié le code IDCC et indiqué 1423 (convention collective de la navigation). S21.G00.11.023 : Opérateur de compétences : 01 – OPCO2iLe dernier bloc ne remonte pas.  Je ne trouve pas la solution.. et en attendant, le client n’est pas connu au sein d’OPCO 2i… Pouvez-vous m’aider svp Cordialement, 

Bonjour à tous, nous recevons un crm pour une anomalie urssaf sur la dsn d’avril 2025 “nous constatons que la base plafonnée en données agrégées (bloc23) correspond bien aux bases plafonnées déclarées en données individuelles dans le bloc 81. Cependant le montant des bases plafonnées du bloc81 ne correspond pas à celui indiqué dans le bloc 78 alors que ces montants devraient être identiques”. La différence provient d’une régularisation effectuée par silaé sur le CET (pour un montant de 2205.82€): savez-vous comment régulariser cette situation? l’urssaf attend un corrigé par un bloc de régularisation...merci d’avance et bonne journée à tous

Bonjour,J’ai des CDII dans un dossier du sport.Ma quotité de travail correspond bien au temps de travail de mon salarié mais la modalité d’exercice du temps de travail est spécifié avec le code 10 temps pleins alors que ce n’est pas le cas.Il est coché dans la fiche des salariés “salariés non mensualisé”, cela est-il correct car je pense que c’est cela qui impact la ligne S21.G00.40.014Cela impact aussi le calcul de mes OETH auprès de l’URSSAF chaque année, ce qui est gênant.Avez-vous une solution ?Bonne journée.

Bonjour,Le logiciel active bien les rubriques ICP pour la retraite et la prévoyance (tranche A), en fonction des montants déclarés.Cependant, la tranche B de prévoyance n’apparaît pas avec un code libellé « .CP », contrairement à celle de la tranche A.  Pourriez-vous, s’il vous plaît, m’indiquer la démarche pour corriger cela ?Je vous remercie par avance pour votre aide.Bonne journée, 

Bonjour,  Sur l’un de nos dossiers, nous avons de nombreuses anomalies pour des salariés qui ont été absents où la remontée DSN pour le code rubrique S21.G00.53.003  remonte avec le code 10 à savoir une unité de mesure en heure pour le PSS.  L’URSSAF est clair à ce sujet, elle attend une valeur 40 pour un calcul en jours calendaires.  Comment remédier à cela ? Merci de votre retour 

Bonjour, Je reçois des notifications sur la messagerie URSSAF de certains clients :  Cependant, lorsque je vais dans l’onglet CRM NEORES puis “récap anomalies substituables N-1” ( ou N ou n’importe quel filtre finalement), je n’ai pas ces dossiers qui remontent … Quelqu’un à une idée car le courrier ne semble pas être un “message automatique envoyé à tout le monde”. Merci

Bonjour,L’un de nos clients est une mission locale prescriptrice de PMSMP (plusieurs dizaines de personnes qui changent régulièrement). Ces personnes ne sont pas salariées de l'association et ne perçoivent pas de rémunération. Comment l'association doit-elle déclarer la cotisation AT/MP dont elle est redevable en tant que prescripteur ?Dans l’aide en ligne, il est indiqué qu’il faut créer une fiche salarié et faire remonter la cotisation sur le bulletin de salaire, n’existe-t-il pas un autre moyen pour déclarer la cotisation en DSN pour l’ensemble des PMSMP ? Faut-il nécessairement créer une fiche salarié par PMSMP ?Merci d’avance pour vos retours ! 

Bonjour Nous avons établi une DPAE au mois d’octobre 2025 pour un salarié. Création d’entreprise.Or le salarié n’est rentré que en 02/2026. J’ai refait une DPAE en 02/2026.Nous n’avons pas établie de bulletin de paie de 10/2025 à 01/2026, car prise effective du poste en 02/2026.L’Urssaf attend des DSN pour les périodes de octobre 2025 à janvier 2026.Taxation d’office.Pour info, la DPAE n’a pas été faite sur Silae.Comment faire pour pouvoir établir des DSN à néant pour ces périodes.Cordialement  

Bonjour,j’ai cette anomalie, et pas moyen de voir d’où ça peut venir.Quelqu’un a déjà eu un message bloquant sur ce segment précisément ?Par avance, merci