My Silae Gestionnaire de Paie

Bonjour, Je me demandais comment Silae attribuait le code statut professionnel (ouvrier, technicien, employé, AM, cadre) lorsque la CCN est muette à ce sujet ?EXEMPLE : CCN AERAULIQUE THERMIQUE FRIGORIFIQUE (IDCC 1412°)Merci d’avance

Bonjour, attention en établissant un SDTC sur juillet ce matin, découverte que la base du Navigo annuel sur la paie était ne montant annuel et non plus le montant annualisé en 12/11ème j ai fait une demande à l assistance à la suite de cette découverte, à suivre

Bonjour, Je dois régulariser la prévoyance sur 2 mois (juillet et août 2024) sur ce dossier de métallurgie mais je ne parviens pas à insérer de lignes de régularisation sur mes libellés PX pour les Modules (voir capture d’écran ci-dessous). Je ne peux pas non plus créer de taux en PX. Est-ce que quelqu’un aurait la solution svp ? Je vous remercie par avance de votre aide. Aline.

bonjour, je fais la sortie d’un salarié. la seule proposition de préavis affiché : préavis effectué. je vous remercie pour votre aide. bonne journée.

Bonjour J’ai une société en RJ, et je dois changer le mode de paiement de la DGFIP pour le passer en virement. Savez-vous comment procéder ? Merci par avance pour vos retours

Bonjour, j’ai des écarts de paiement en DSN qui mentionne le code CTP 959 CFP ENTREPRISE < 11 SALARIES alors que mon tableau des charges indique 1 % ce qui est logique puisque l’entreprise a plus de 11 salariés. Comment puis-je faire en sorte de bien déclarer la cotisation à 1 % dans la DSN ? Merci pour votre aide. Bien cordialement. LYDIA

Bonjour, j’en appelle à vos lumières, après avoir retourné le problème dans tous les sens, je n’arrive pas à aller au delà de l’erreur dsn : “la fiche de paramétrage ne permet pas de distinguer les contrats PRO BTP relatifs aux lignes PS140 / PS181 / PR141. Je vous remercie par avance. Margaux

Bonjour, Sur un salarié, le NTT ne se génère pas. Avez-vous eu déjà le cas et comment le résoudre ? Bien cordiaelemnt,

Bonjour, Après avoir déposé la DSN de juin 2025, la MSA m’indique les anomalies citées en objet. Après vérification , les lignes de cotisations ne se calculent pas sur le bulletin de salaire ce mois de juin 2025. Avez vous rencontré cette problématique et le cas échéant comment la corriger ? En vous remerciant par avance de votre aide.

Bonjour, J’ai une DSN test que je sélectionne et demande la suppression mais cela ne fonctionne pas. Comment faire, je ne peux pas effectuer ma DSN… Merci d’avance,

Bonjour Je souhaiterai savoir si on connait l’organisme qui récolte la nouvelle taxe formation ( conventionnel) TC001 . clt

Bonjour ​@loiccaravita ​@Alexandre Fau Je reçois 7 mails pour une seule et même alerte (“Nouvelle absence avec justificatif obligatoire“), et ce, depuis plusieurs jours maintenant… Ai-je une manip’ à faire ? ou cela provient-il d’un “bug” ?

Bonjour, Suite à une fusion de ccn (1921 à 3250), des primes d’ancienneté ont diminués voir disparues car le mode de calcul est différent dans la nouvelle convention (minimum d’ancienneté de 3 ans). La prime d’ancienneté ne fait pas partie des “anciennes stipulations à maintenir” à priori, mais cela me semble tout de même étonnant. Avez-vous eu le cas avec cette ccn ? Qu’avez-vous fait ? Vous laissez le logiciel appliquer son traitement ? Vous ajoutez un “complément prime ancienneté” ? Car si je force directement les primes d’ancienneté j’ai peur que le passage à une prochaine tranche d’ancienneté ne se fasse pas. Merci par avance pour votre retour.

Bonjour, je reçois des bulletins d’un confrère et l’entête des bulletins n’est pas marqué “bulletin de salaire” mais “fiche de charges”. comment cela est possible et peux t’on le modifier si oui comment ?

Bonjour, En saisie de bulletin les heures travaillées sont ok 172 heures mais en lecture sur le bulletin simplifié 161.20 heures ? Quel est ce prodige, les autres mois sont ok

Bonjour J’ai une interrogation sur la gestion des stagiaires rémunérés. En effet, lorsque la rémunération de ce dernier dépasse la franchise de cotisation, des cotisations de SS doivent se déclencher. Par contre comme l’indique la fiche technique, on renseigne la CCN dans la fiche “salarié” ce qui a pour effet de déclencher à tort en cas de rémunération dépassant la franchise les contribution prévoyance et / ou retraite supp de l’entreprise. Ce qui est erroné à mon sens. La solution la plus simple est donc de ne pas renseigner la CCN dans la fiche “salarié” Est-ce votre pratique? Merci de vos retours.

Bonjour, Lors de la génération du fichier séquentiel, le code dossier est tronqué et n’est pas repris entièrement. Par exemple pour le dossier code DUPONT, Le fichier sera nommé PONTXXX, je dois rajouter DU au début pour pouvoir l’intégrer. Qqn a déjà eu ce problème ou saurait comment le résoudre ? Merci

Bonjour Un client me fait part de l’obligation d’indiquer l’adresse salarié dans le fichier de virement à compter du 1er novembre qui a eu cette information et SILAE a-t-il prévu de mettre en place cette nouvelle obligation ? merci par avance

Bonjour, Mon client en HCR embauche un jeune de 16 ans, et souhaite le payer à 80% Silae ne proratise pas le SMIC il le laisse à 12 € de l’heure donc 100%. Je dois activer quelque chose de particulier? Merci par avance.

Bonjour, Je rencontre une problématique quant au décompte des jours Maintien de salaire dans la CCN Carrière et Matériaux, pour un Accident de Travail - ouvrier. CCN: Maintien de salaire pendant 68 jours, sans carence, par année civile (sauf si l’arrêt est à cheval sur 2 années). AT du 30/11/2024 au 07/02/2025 = 68 jours de maintien déduits (arrêt à cheval sur 2 années) AT à partir du 21/03/2025: SILAE part bien de 0 jours (nouvel arrêt sur l’année civile) pour me décompter les 68 jours de maintien . Sauf qu’à partir du mois d’avril, SILAE prend en compte les 31 jours de janvier 2025 pour décompter les 68 jours. Je ne suis pas d’accord avec ce que fait le logiciel à partir d’avril 2025. Il ne devrait pas prendre en compte les jours de janvier 2025. Quelle est l’interprétation de SILAE ? Comment modifier? Je vous remercie. Cordialement,

Bonjour, Attention pour ceux qui utilise la rubrique d’heure “HMOD1 Heures normales (modulation)” je viens de constater une anomalie sur la RGCP. Selon moi le calcul devrait être (11,88*137)*(1562,50/1712,50) Or ici la ligne HMOD1 est décompté 2 fois. Ticket en cours.

Bonjour, J’ai besoin de 2 informations svp. J’ai un dossier du transport routier de marchandises. Concernant les repas, l’employeur m’a fait appliquer des indemnités de repas “unique” (depuis plus d’un an...), comment savoir si c’est vraiment ce qu’il doit appliquer ? et pas les “classques” à 15 et quelques ? Concernant la mandataire sociale (gérante minoritaire, sans contrat de travail), bénéficie t’elle des repas au même titres que les salariés? je vous remercie pour vos retours. Alexine

Bonjour, Mes indemnité compensatrice de prévis non effectué et payé ne remontent pas dans l’AER, ni dans les salaires, ni autre part.La rubrique qui ressort en paie est la I06, en ayant utilisé l’absence correspondante à savoir “Préavis non effectué payé”. Avez-vous une solution ? Est-ce un bug silae ? Merci d’avance pour vos retours. Bonne journée,

Bonjour, Impossible depuis hier de calculer un BS en rupture conventionnelle. Le montant est bien indiqué dans la sortie du salarié, mais il ne ressort sur le bulletin. Et on ne retrouve pas la base brute N-1 dans les éléments variables. Avez-vous le même problème ? Merci

Bonjour, Sur mon dossier, les congés supplémentaires en sont pas crédités et je ne trouve pas de coche dans le questionnaire conventionnel. Merci d’avance et bonne journée !