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Sortie Salarié

Sortie Salarié

  • 124 Sujets
  • 288 Commentaires
124 Sujets
NADEGE LAVAL
Formateur certifié
NADEGE LAVALFormateur certifié
demandé à Sortie Salarié
PB dans un taux personnalisé d'indemnité de précarité

Bonjour Je suis en attente d’un réponse du support pour mon ticket 1586676 depuis 10 jours qui concerne une indemnité de précarité paramétrée avec un taux de 6% au niveau des montants particuliers. Le calcul ne fonctionne plus correctement et applique 10%. Est ce que quelqu’un rencontre ce problème ? Notre client à 150 CDD à sortir ce mois ci , nous aurions besoin d’un retour urgent. Merci par avance

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NADEGE LAVAL
Formateur certifié
il y a 45 minutes
G
Nouveau
Gwendoline CROESNouveau
demandé à Sortie Salarié
Violation du statut protecteur

Bonjour,  Suite à un jugement, je dois établir un solde de tout compte.Le salarié a fait une prise d’acte de son contrat de travail = requalification en licenciement.Il s’agissait d’un salarié protégé. Je dois lui verser :“Indemnité forfaitaire correspondant à la violation du statut protecteur”Je ne trouve rien dans SILAE. Comment passer cette indemnité qui est soumise à cotisations?  Cordialement, 

231
MSC SOCIAL1
Connaisseur
il y a 3 heures
P
Connaisseur
Patrice FERRETConnaisseur
demandé à Sortie Salarié
Attestation employeur et numéro sécurité sociale provisoire

Bonjour à tous,Depuis peu, dans Silae, nous ne pouvons plus mettre un numéro sécurité sociale provisoire dans les fiches salariés. Cependant, je rencontre un souci lors de l’établissement du solde de tout compte. En effet, l’attestation employeur ne remonte pas car il n’y a pas de numéro sécurité sociale dans la fiche salarié. Comment procédez-vous ? Merci

1174
C
Nouveau
il y a 1 jour
S
Connaisseur
Sylvie BarraguéConnaisseur
demandé à Sortie Salarié
AER Non déposé !

Bonjour,J’ai besoin d’aide sur la génération des AER. Pour quelle raison je ne peux pas générer l’AER ? alors qu’elle figure dans le suivi des AER et je ne peux pas la déposer puisque lorsque je coche : erreur ci-dessous.Merci de votre aide  

6812
S
Connaisseur
il y a 4 jours
A
Nouveau
AUDREY NINUCCINouveau
demandé à Sortie Salarié
Date sur les formulaires de portabilité

Bonjour,est-il possible de modifier la date qui s’affiche dans les formulaires de portabilité ?En effet, par défaut, la date qui se renseigne est la date du jour.Mais cela peut être gênant si on fait une fin de contrat qqs jours à l’avance, surtout pour un licenciement.Je voudrais donc pouvoir modifier cette date à la main.Merci d’avance pour votre aide,Audrey

30
A
Nouveau
il y a 5 jours
L
Nouveau
Laëtitia CATTEAUNouveau
demandé à Sortie Salarié
AeR non retournée

Bonjour,J’ai effectué une FCTU le 04/10 et l’AeR n’est toujours pas dispo.Le signalement est bien sur net-entreprises mais avec cette mention sans aucune évolution depuis 10 jours: J’ai tenté un renvoi hier mais aucun changement.Quelqu’un a déjà rencontré ce problème ?

873
G
Nouveau
il y a 5 jours
A
Nouveau
Amélie QuiriciNouveau
demandé à Sortie Salarié
Attestation France travail et salaires

Bonjour, Comment faire apparaitre sur l’attestation France travail les salaires allant d’avril à octobre 2023.Ces salaires ont été géré par un confrère mais nous les avons repris en mode montage de dossier.Sur l’attestation il est demandé les salaires des 25 derniers mois, y compris le salaire du mois au cours duquel intervient la fin du contrat de travail.Merci de votre aide.

150
A
Nouveau
il y a 5 jours
T
Nouveau
THIBAUT BERIARDNouveau
demandé à Sortie Salarié
Numéro SS incomplet attestation pôle emploi

Bonjour,La clé du numéro SS du salarié n’apparaît pas dans l’attestation AER alors qu’elle est bien renseignée dans la fiche salarié, qu’elle figure bien sur les bulletins de salaire et qu’elle est “visible” en grisé dans le brouillon de l’AER.Savez-vous comment faire pour corriger cela svp, le salarié ne veut pas signer son STC si la clé de son numéro SS n’apparait pas….Merci poru votre aide !Bien à vousThibaut B.

182
T
Nouveau
il y a 6 jours
S
Apprenti
Sylvie LAULANApprenti
demandé à Sortie Salarié
Rupture administrative contrat apprentissage

Bonjour, C’est l’inspection du travail qui a mis fin au contrat de l’apprenti“L’administration peut décider de la rupture du contrat d’apprentissage lorsque l’employeur manque à ses obligations ou que l’apprenti est mis en danger” Je ne vois aucun motif de sortie correspondant sur silae. Avez-vous déjà eu le cas ? merci

150
S
Apprenti
il y a 6 jours
A
Expert
AdinaExpert
posté à Sortie Salarié
Bulletin post emploi - regénérer une attestation pôle emploi avec nouvel élément

Bonjour,J’ai un salarié sorti début juillet, son bulletin de juillet a déjà été publiposté par le client et ses documents de sortie+chèque ont été distribués.Nous constatons qu’il y a un élément à régulariser (l’indemnité de licenciement), il faut donc que l’on fasse un bulletin post-emploi, savez-vous comment cela se passe au niveau de l’attestation pole emploi/france travail ? Comment regénérez une attest pôle emploi avec un nouvel élément qui ne se situe pas sur le bulletin de salaire de sortie ?Merci par avance pour vos retours.

792
A
Expert
il y a 6 jours
F
Nouveau
Fréderic HENNARTNouveau
demandé à Sortie Salarié
RETOUR D'UN SALARIE TRANSFERE

bonjour,Un salarié a été transféré d’une société A vers une société B en 2023. j’ai donc fait une copie d’un dossier vers l’autre.Aujourd’hui ce salarié est re transféré de B vers A. Si je refais une copie, si j’utilise le n° de matricule d’origine elle ne peut pas se faire. Si j’utilise un nouveau matricule le salarié existe deux fois. Cela bloque t-il quelque chose, ou faut il pratiquer différemment (ajout d’emploi dans l’ancienne fiche en manuel...) ?

50
F
Nouveau
il y a 7 jours
Tiana RAJOHNSON
Nouveau
Tiana RAJOHNSONNouveau
demandé à Sortie Salarié
INDEMNITE DE LICENCIEMENT

BonjourSilae ne calcule pas l’indemnité de licenciement suit à Inaptitude prononcée par la médecine du travail?

242
Tiana RAJOHNSON
Nouveau
il y a 7 jours
L
Apprenti
Lolo75017Apprenti
demandé à Sortie Salarié
impression rubrique rupture conventionnelle

BonjourUn salarié demande qu’à l’impression du bulletin de paie l’indemnité de rupture conventionnelle n’apparaisse pas Est ce possible ?MerciLaurence

282
L
Apprenti
il y a 8 jours
C
Connaisseur
Christelle CERDAConnaisseur
demandé à Sortie Salarié
Attestation France Travail non proposée

Bonjour, J’ai un dossier avec un salarié qui sort pour rupture période d’essai cependant, je n’ai pas la possibilité d’envoi de l’attestation france travail ni le point sur le bulletin du mois.Je précise que la coche “ne pas éditer les docs de fin de contrat” dans la fiche salariée n’est pas cochée.Quelqu’un a-t-il eu le cas ?Vous remerciant.

442
C
Connaisseur
il y a 11 jours
M
Nouveau
Manon LECATNouveau
posté à Sortie Salarié
Edition attestation France Travail ancien contrat

Bonjour,J’ai une ancienne salariée qui a effectué 2 contrats d’apprentissage au sein de l’entreprise.Lors de la fin de son premier contrat, j’ai commis l’erreur de ne pas lui éditer l’attestation France Travail.Comment faire pour l’éditer svp ? Sachant qu’il y a eu 6 bulletins après sa fin de contrat (car elle a fait un second contrat d’apprentissage). J’ai téléphoné à France Travail pour l’émettre directement via leur site mais impossible car + de 11 salariés.Merci d’avance pour votre aide.

200
M
Nouveau
il y a 15 jours
A
Connaisseur
Anne-Laure CARENOUConnaisseur
posté à Sortie Salarié
AER TELEDECLARATION ATTESTATION EMPLOYEUR ACCEPTEE

bonjour, depuis peu le retour de la télédéclaration acceptée et retournée par france travail par mail au client ne se fait plus automatiquement.Malgré le paramétrage dans “taches à réaliser”p6- coche du destinataire attestation employeurmerci pour votre aide

110
A
Connaisseur
il y a 19 jours
C
Connaisseur
Camille MICHAUDConnaisseur
posté à Sortie Salarié
Indemnité licenciement / Indemnité forfaitaire

Bonjour, Une cliente nous a transmis une lettre de licenciement pour défaut d’autorisation de travail, avec une date de fin de contrat au 09/11/2024, remise en main propre ce jour-là. La lettre indique uniquement que le salarié est dispensé de préavis, sans mention de l’indemnité de licenciement ni de l’indemnité forfaitaire. L’employeur mettant fin au contrat après l’expiration de l’autorisation de travail, nous devons déterminer quelle solution est la plus avantageuse pour le salarié : l’indemnité forfaitaire de 3 mois ou le montant cumulé de l’indemnité de licenciement et de préavis. Ma question porte sur la soumission de ces indemnités aux cotisations sociales et sur la manière de les faire apparaître sur le bulletin de salaire. L’indemnité forfaitaire est soumise à cotisations. Cependant, si l’indemnité de licenciement et l’indemnité de préavis s’avèrent plus favorables, comment devrions-nous les inscrire sur le bulletin de salaire ? Je m’interroge aussi sur l’exécution du préavis

210
C
Connaisseur
il y a 19 jours
N
Nouveau
NVANouveau
demandé à Sortie Salarié
Passage d'un CDD à un CDI en cours de mois

Madame, Monsieur,Nous souhaiterions établir 2 bulletins de salaire sur 07/2024 pour salarié qui a un CDD du 20/02/2024 au 06/07/2024 puis en CDI depuis le 07/07/2024. En générant un second emploi depuis la fiche salarié, l’état d’avancement fait apparaitre des bulles blanches.Pouvez-vous nous aider à résoudre le souci svp.    

64515
H
Ambassadeur
il y a 19 jours
A
Nouveau
ABDELKARIM BOUABDALLAOUINouveau
demandé à Sortie Salarié
CERFA de rupture conventionnelle non disponible à l'impression

Bonjour, J’essaye d’accéder au CERFA “ Rupture conventionnelle d’un contrat de travail à durée indéterminée et formulaire de demande d’homologation” en cliquant droit sur le nom du salarié dans état d’avancement mais je ne le trouve pas.Merci de m’indiquer comment faire pour avoir l’imprimer de ce document.

743
A
Nouveau
il y a 26 jours
G
Nouveau
Gabrielle LHOMELETNouveau
demandé à Sortie Salarié
Erreur bloquante envoi attestation france travail

Bonjour,  Je souhaite transmettre une attestation france travail. Cependant j’ai des erreurs bloquantes pour la transmission et je ne comprends pas pourquoi. La salariée était en mi temps thérapeutique et absence non rémunérée sur le mois de sa sortie au 22.10.2024.  J’ai voulu ajouter les rubriques demandées manuellement mais cela m’ajoute en plus d’erreurs bloquantes ensuite…Avez-vous une solution?

402
G
Nouveau
il y a 28 jours
A
Connaisseur
Amandine LARDEUXConnaisseur
posté à Sortie Salarié
Apprentie, BS post emploi

Bonjour,Je dois effectuer un bulletin post emploi pour une apprentie sortie le mois dernier, pour ses IJ prévoyance.Cependant en créant le bulletin post emploi, je n’ai que la partie exonérée qui ressort en cotisations, alors que sur son dernier bulletin, elle était au delà du plafond d’exonération.Avez-vous déjà rencontré ce cas là ?Je vous remercie par avance 

748
A
Connaisseur
il y a 1 mois
Y
Nouveau
Yassmine ELASRAOUINouveau
posté à Sortie Salarié
certificat de travail erreur

Bonjour,Je vous contacte au sujet d'un dossier dans le cadre de l’activité de spectacle. Sur le certificat de travail d'un salarié, une mention relative aux "congés spectacles" apparaît, ce qui me semble inhabituel. Habituellement, cette rubrique n'est pas présente, et pour un autre salarié ce mois-ci, elle n'apparaît pas non plus, alors qu'ils sont tous deux affiliés aux congés spectacles.Pourriez-vous m’indiquer comment supprimer cette mention du certificat ? Si elle est effectivement obligatoire, merci de m’expliquer comment l’appliquer également pour l'autre salarié.Vous trouverez ci-joint la capture d’écran pour référence.Merci par avance pour votre aide.Cordialement, 

110
Y
Nouveau
il y a 1 mois
C
Expert
Catherine CASTELExpert
demandé à Sortie Salarié
REFUS DE CDI APRES CDD

Bonjour,La coche “refus de CDI à la suite d’un CDD” ne semble pas fonctionner dans le FCTU.Non seulement il faut cocher dans la fiche salarié pour supprimer l’indemnité de précarité mais le refus ne remonte pas dans l’Attestation France Travail.  Avez-vous eu la même chose sur ce type de fin de contrat ? Ai-je raté quelque chose ?Sinon, ce serait bien de faire en sorte que la coche remonte. Cela éviterait des déclaration sur plateforme.

441
E
Community Manager
il y a 1 mois
P
Apprenti
Pôle Social BJLApprenti
demandé à Sortie Salarié
Rémunération brute fiscale de réfrence N-1 _ salarié non présent sur N-1

BonjourQuelle rémunération brute fiscale N-1 est à indiquer quand le salarié n’était pas présent sur N-1 ?Suite à un recalcul de l’indemnité de RC à la sortie du salarié pour prendre en compte les nouvelles absences jusqu’à la sortie, le montant de l’indemnité légale est légèrement inférieur à celui calculé sur la RC.Nous versons bien la somme signée sur le formulaire mais la partie qui maintenant dépasse de quelques euros le légal se voit soumise à cotisation et impôt.Cdt

311
E
Community Manager
il y a 1 mois
S
Connaisseur
Sabrina TEDJARIConnaisseur
demandé à Sortie Salarié
Bulle bulletin de sortie

Bonjour, J’ai calculé deux SDTC le 2 éme et l’avant-dernier sur la période d’octobre AER transmise, comme vous le voyez, le BS n’apparaît plus en novembre cependant, il n’y a pas la petite bulle.Rien n’indique qu’il s’agit d’une sortie, c’est la première fois eu ça m’arrive.Est-ce que cela vous parle ?  

302
S
Connaisseur
il y a 1 mois

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