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1105 Sujets
L
Nouveau
LAURE MARTYNouveau
demandé à Utilisation du logiciel
Attestation de salaire maladie pour accident de travail

Bonjour,j’ai un salarié en accident de travail.la cpam attend 1 attestation de salaire accident de travail et 1 attestation de salaire maladie.comment dois je faire sur SILAE pour générer mes 2 attestations ?  

27517
H
Connaisseur
il y a 22 jours
L
Apprenti
Lolo75017Apprenti
demandé à Calcul Cotisations / Plafonds
PLAFOND SS PRESIDENT SAS MULTI EMPLOYEUR

BonjourJ’ai un président de SAS qui a 2 fiches de paie sur 2 sociétés.Le cumul des 2 bulletins dépassent le PMSS.J’ai bien complété la proratisation des plafonds en cas d’employeurs multiples dans la fiche salarié (50-50 pour chaque société)Mais ensuite quand je veux rajouter un profil dans éléments variables (PSSMULTI) c’est grisé Il y a une particularité pour les mandataires ?MerciLaurence

251
J
Expert
il y a 22 jours
A
Connaisseur
Amélie KaubConnaisseur
posté à Utilisation du logiciel
Planning tournant et jours fériés

Bonjour, J’ai créé des plannings tournants pour un dossier ou la majorité des salariés alterne semaine à 31 heures et semaine à 39 heures. Dans “saisie de l’activité”, les jours fériés sont passés en jours travaillés. Est-ce qu’il y a une méthode pour que les jours fériés restent en non travaillés ? Merci par avanceBonne journée

140
A
Connaisseur
il y a 22 jours
M
Connaisseur
Marie-Christine BRIEREConnaisseur
demandé à Utilisation du logiciel
Ligne de cotisation en doublon à annuler

Bonjour,J’avais créé des lignes supplémentaires pour régularisation sur les mois précédents “Prévoyance” sur le BP et le client ne veut pas cette régularisation. Mon problème c’est qu’après avoir tout essayé pour annuler ces lignes, rien à faire les cotisations sont toujours là. Avez vous la solution ?Merci pour vos réponses. 

332
M
Connaisseur
il y a 22 jours
S
Nouveau
SEVERINE SAFRANouveau
demandé à Utilisation du logiciel
transfert salarié

bonjoursuite à un transfert de siège j’ai crée un 2eme établissement et mis “inactif en dads” sur le 1er.Comment je dois procéder pour transférer les salariés qui étaient rattachés sur l’établissement 1 (fermé) à l’établissement 2?merci pour vos retours, je n’ai pas trop d’expérience encore sur silae

942
S
Nouveau
il y a 22 jours
S
Apprenti
Sabine VrxApprenti
demandé à Utilisation du logiciel
MAINTINE SALAIRE ENFANT MALADE METALLURGIE

Bonjour, la CCN de la Métallurgie prévoit un maintien de salaire à 50% pour enfant malade, dans la limite de 4 jours par an, si le salarié a plus d'un an d'ancienneté. C'est le cas pour madame REAL Hélène, matricule 00033 et SILAE ne calcule aucun maintien. Pouvez-vous me dire pourquoi ?Merci d'avance,Cordialement,S. Vraux

423
E
Connaisseur
il y a 22 jours
P
Nouveau
Philippe BERÇOTNouveau
posté à Partage avec la communauté
ANOMALIES DSN

Bonjour,J’ai généré plusieurs DSN pour le mois d’octobre et ce compte rendu apparait pour chacune sur le portail Jedeclare.com. Est-ce un bug de SILAE ?Bien à vous # [BA-209-19] - P02V01 - BA-209-19 : La déclaration comporte une ligne que nous ne pouvons pas prendre en compte car elle porte sur le code 100 dont l'emploi n'est pas autorisé pour les entreprises de votre catégorie. Cette anomalie n'affecte pas le reste de la déclaration. Nous vous invitons à consulter le référentiel des codes types disponible sur Urssaf.fr et à modifier si nécessaire le paramétrage de votre logiciel. : non-bloquant non-bloquant - BA-209-01 # [BA-209-01] - P02V01 - BA-209-01 : La déclaration comporte une ligne que nous ne pouvons pas prendre en compte car elle porte sur le code 332P (base 5772) qui n'est valable pas pour la période que vous déclarez. Cette anomalie n'affecte pas le reste de la déclaration. Nous vous invitons à consulter le référentiel des codes types disponible sur Urssaf.fr et

1110
P
Nouveau
il y a 22 jours
J
Nouveau
Jennifer ROZIERNouveau
posté à Convention Collective
Base prime ancienneté CCN PA CUMA et E042

Bonjour,Suite à la MAJ effectuée consécutive à l'entrée en vigueur du nouvel accord territorial qui s'applique aux salariés entrant dans le champ de la CCN Production Agricole et CUMA (E042 pour mon cas) à compter du 01/10/24, j'ai remarqué que plusieurs éléments n'entrent plus dans la base de calcul de la prime d'ancienneté alors qu'ils étaient compris dedans auparavant :- les excédents d'ind. CP sur l'absence CP déduite-les indemnités complémentaires versées par l'employeur en cas de maladie-les remboursements de prévoyance versés par la caisse de prévoyance MSA en cas de maladieL'accord territorial stipule à l'article 3.4 que la prime d'ancienneté est calculée sur le salaire brut mensuel du salarié comprenant les heures supplémentaires ou complémentaires ainsi que le cas échéant les majorations pour travail le jour férié et les dimanches, à l'exclusion de toute autre majoration de salaire et hors primes.J’aurais tendance à penser que les 3 éléments énumérés ci-dessus font partie du

440
J
Nouveau
il y a 22 jours
S
Connaisseur
Sylvie RConnaisseur
demandé à Utilisation du logiciel
Primes ancienneté CCN Eclat non proratisées (depuis MAJ de 08/2024)

Bonjour Depuis une mise à jour d’Aout de Silae les primes d’ancienneté et autres primes de carrière ne sont plus proratisées en fonction du temps de travailJe n’ai pas eu de réponse de l’assistanceComment faites vous pratiquement pour rectifier le tir en cas d’absence ? Exemple ci dessous Par avance merci Sylvie

491
A
Nouveau
il y a 22 jours
K
Connaisseur
Ketty GIMZAConnaisseur
demandé à Absences / Congés Payés
Décompte CP bâtiment en heures

Bonjour, Pour un de mes dossiers, les CP bâtiment se sont décomptés en heures ce mois ci alors qu’habituellement, cela se fait en jour. Je pense que cela vient du fait que Silae compare les heures réelles d’absence et les heures réellement travaillées. Comme le mois d’octobre compte 23 jours de travail, soit 161 heures, si on décompte en jours, on ne paie le salarié que 102.67 heures dans mon cas alors qu’il en a travaillé 112. Du coup, Silae décompte 39.67 heures pour qu’on lui en paie 112. Je souhaiterais modifier ce paramétrage et décompter les jours, j’ai regardé dans les méthodes mais je ne trouve pas, savez vous comment procéder ?  

311
K
Connaisseur
il y a 22 jours
S
Nouveau
Séverine ZNouveau
posté à Convention Collective
Classification pâtisserie personnel de livraison

Bonjour,Dans la CCN détaillée de la pâtisserie, un salarié personnel de livraison ne devrait rester que 3 mois au coefficient 165 ; dans la synthèse il est noté 3 mois (mais je sais que les synthèse peuvent avoir des erreurs) et SILAE est paramétré aussi avec 3 ans.Merci de me dire si quelqu’un a déjà constaté ce problème.Cordialement,Séverine

30
S
Nouveau
il y a 22 jours
S
Apprenti
sylvie pApprenti
demandé à Utilisation du logiciel
coefficient 155 classification boulangerie artisanale

Bonjour , Nous voulons saisir sur la fiche d une salariée qui est vendeuse( ccn boulangerie) le coefficient 155 . Nous le saisissons dans la classification des emplois, or au moment de la validation, le coefficient est modifié pour le coefficent 160.  Alors, nous le forçons directement  dans la rubrique coefficient à 155, Cependant, lors de la validation, le coefficient est encore une fois modifié automatiquement pour le coefficient 160. Est ce que quelqu un pourrait m eclairer à ce sujet? 

996
M
Nouveau
il y a 22 jours
S
Connaisseur
Sandrine SLPPACAUDConnaisseur
demandé à Utilisation du logiciel
Congé sans solde et imprimé rupture conventionnelle

Bonjour,Quand je veux sortir un imprimé de rupture conventionnelle, pour un salarié ayant des périodes de congé sans solde, SILAE n’en tient pas compte.Pour les salaires à indiquer, ne doit on pas déduire les absences des congé sans solde ?

331
B
Explorateur
il y a 22 jours
L
Nouveau
Lucia FINTANouveau
posté à Activation et Utilisation en paie
Bulletins non-déposées sur DESKRH

Bonjour,nous rencontrons un problème avec le dépôt des bulletins sur DESK-RH.Sur SILAE, il est indiqué qu'ils ont été déposés, mais sur la plateforme DESK-RH, notre client n'a pas les bulletins.Le problème persiste depuis le paies de mars 2024. Avez-vous déjà rencontré ce problème ? Avez-vous des idées sur la façon de le résoudre ?Merci.

1061
A
Nouveau
il y a 22 jours
E
Connaisseur
Elodie GERMAINEConnaisseur
demandé à Absences / Congés Payés
Type d'absence suite inaptitude

Bonjour,J’ai un salarié qui était en maladie non professionnelle dont l’arrêt s’est terminé le 08/10/2024.Sa visite médicale de reprise a eu lieu le 10/10/24. Il n’a pas repris le travail entre la fin de son arrêt et sa VM.A la suite de sa VM, le médecin du travail a rendu un avis d’inaptitude.Quel type d’absence impactez-vous dans Silae pour l’absence du 9/10 et l’absence depuis le 10/10 (si différente) ?Merci d’avance pour votre aide !Bonne journée

552
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Connaisseur
il y a 22 jours
C
Expert
Catherine CASTELExpert
posté à Absences / Congés Payés
REGULARISATION ANNUELLE CP SALARIES SORTIS

Bonjour, encore une légère incompréhension concernant les régularisations annuelles de congés payés même pour un salarié sorti sans aucune absence maladie:Le salarié sort le 26/11/2024 et a demandé à liquider ses congés payés:Entièrement d’accord avec l’acquisition temps effectif basée sur le calcul au quatre semaines.Le calcul des jours CP acquis semble correct: 5*2.5 + 2.17 (01 au 26 novembre 2024).Toutefois, je ne comprend pas pourquoi SILAE retient en tout 15 jours de CP sur la période de référence et ne prend pas en compte le calcul aux 4 semaines plus favorable en arrondissant à l’entier supérieur, soit 16 jours de CP.Le salarié n’ayant jamais été absent, il me semble que le calcul sur le temps effectif devrait être retenu et arrondi comme c’est la règle. Quelqu’un a un avs sur cela ? Merci de vos retours. Bonne journée

220
C
Expert
il y a 22 jours
F
Connaisseur
Frédérique STEENHOUDTConnaisseur
demandé à Utilisation du logiciel
Gestion du compteur CP avec la Rétroactivité des CP sur les périodes de maladie

Nous avons des clients qui nous demande de gérer la rétroactivité des CP sur les périodes de maladie.Savez-vous si cette gestion est déjà disponible ? je ne la trouve pas.Sinon, connaissez-vous la date de publication de cette évolution ? Merci d’avance

2016
Anthony Petit
Community Manager
il y a 22 jours
R
Apprenti
Raja THIAMApprenti
demandé à Convention Collective
Complément de rémunération Art. 69 paie METALLURGIE

BonjourQuelqu’un a t’il déjà vu apparaître cette rubrique sur un BS en métallurgie svp ?  A noter que même en cas d’annulation de l’absence pour maladie, cela ne change rien.Merci beaucoup :-) Raja.

567
Anthony Petit
Community Manager
il y a 22 jours
L
Apprenti
Laurent SCUDOApprenti
demandé à Absences / Congés Payés
absence entré sortie // cadre au forfait jour

Bonjour, J’embauche un salarié cadre forfait 218 jours le lundi 04/03/2024.Le logiciel décompte 2 jours d’absence (période du 01/03 au 03/03).Comment puis je lui prouver (calcul?) que les deux jours d’absences retenus sont corrects (et non un comme il prétend).Merci beaucoup, Laurent

4177
A
Connaisseur
il y a 22 jours
I
Nouveau
ISABELLE BOUCHERNouveau
posté à Calcul Primes / Heures
Prime ancienneté CCN 3237

Bonjour,Silae me calcule une prime d’ancienneté au bout de 3 ans mais aucune indication sur la convention collective “commerce de détail alimentaire spécialisé”. Notre client n’a pas d’accord interne.Avez-vous rencontré le problème? Y a-t-il une mise à jour à venir sur la convention ou sur SIlae?Merci pour votre retour.

60
I
Nouveau
il y a 22 jours
C
Nouveau
Celine DELAMARENouveau
posté à Absences / Congés Payés
Maintien maladie CCN BTP

Bonjour,Nous avons un salarié qui est entré le 18/09/2023, il est absent du 04/10 au 20/10/2024, à notre sens il conviendrait d’appliquer le maintien convention, or SILAE applique le maintien légal ?Dans notre cas le maintien conventionnel est plus intéressant que le maintien légal.Avez vous déjà eu le cas ?Merci d’avance pour votre retour,

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C
Nouveau
il y a 22 jours
A
Nouveau
Annick TROLLUXNouveau
posté à Utilisation du logiciel
profil REPASCFA

Bonjour, Savez-vous comment fonctionne ce profil car je n’arrive pas l’insérer dans le bulletin ?J’ai indiqué une valeur dans les montants particuliers mais rien ne se passe.Merci de vos retours.

161
N
Apprenti
il y a 22 jours
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Nouveau
ELODIE MASSENouveau
demandé à Utilisation du logiciel
Paramétrage Prime : mot clé montant ancienneté

Je souhaite créer une prime avec pour base le SALAIRE DE BASE + Montant de la prime d’ancienneté.Pour cela j’ai besoin des mots clés :Salaire de base = SALAIREDEBASEMontant Prime ancienneté = NON TROUVEQuelqu’un à cette information ?Merci à la communauté.

575
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Nouveau
il y a 22 jours
M
Nouveau
MYRIAM BEN RACHEDNouveau
posté à Calcul Cotisations / Plafonds
COTISATIONS SOCIALES DU MANDATAIRE SOCIAL (82%) N'APPARAISSENT PAS

Bonjour à tous !J'ai constaté que mon logiciel a un souci de paramétrage au niveau des mandataires sociaux. En effet, lorsque je paramètre une paie à 10 000 euros brut que ce soit pour un salarié classique ou un mandataire social (non salarié), le net reste le même (or un mandataire social est censé payer plus de cotisations qu'un salarié).Pourriez-vous m'aider s'il-vous-plaît ?J'ai suivi à la lettre l'aide en ligne (sachant que j'avais déjà paramétré des mandataires sociaux dans mon ancien cabinet et tout se passait très bien en termes de cotisations).Et ce problème paraît sur tous les dossiers du nouveau cabinet dans lequel je suis,En vous remerciant d'avance pour votre aide

744
M
Nouveau
il y a 22 jours
Yenaa
Formateur certifié
YenaaFormateur certifié
posté à Utilisation du logiciel
Compteur Repos forfait jour

Qui est pour que Silae mette en place un compteur repors forfait jours de la même manière que pour les RTT?

63721
S
Apprenti
il y a 22 jours

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